Empresa peruana con más de 20 tiendas a nivel nacional dedicada a la venta de diferentes productos para el hogar y de uso personal.
Respaldada por el Grupo Interbank busca ser la empresa líder en su rubro a partir de brindar una experiencia sin igual a la hora de comprar.
CAJEROS
Requisitos importantes:
- Haber concluido los estudios a nivel secundaria.
- Haber cumplido la mayoría de edad (18 años ).
- Es indispensable tener experiencia de mínimo 6 meses laborando en Caja en tiendas de retail.
- Tener disponibilidad para laborar en tiempo completo en el mes de diciembre.
LIDER COMERCIAL
Requisitos importantes:
- Tener conocimiento para laborar en Office a un nivel intermedio.
- Haber concluido los estudios a nivel técnico o universitarios dentro de la carrera de administración u otras carreras similares.
- Tener experiencia de mínimo 2 años laborando como líder de equipo dentro de empresas retail.
Funciones a desempeñar en el puesto:
- Hacer los planes de venta con el propósito de cumplir los objetivos de ventas.
- Llevar a cabo la gestión para el correcto abastecimiento de la mercancía para cumplir con los planes de venta establecidos.
- Promover y capacitar al personal que este a su cargo en las buenas prácticas de atención a clientes, ventas y conocimientos del producto.
- Llevar a cabo otras tareas relacionadas a su puesto y aquellas que sean asignadas por la gerencia inmediata.
PROMOTOR DE MANTENIMIENTO
Requisitos importantes:
- Haber cumplido la mayoría de edad (18 años).
- De preferencia ser egresado de estudios a nivel técnico o tener conocimientos de mantenimiento y electricidad.
- Tener disponibilidad para trabajar en tiempo completo dentro del horario de la tienda.
- Tener disponibilidad para laborar en Ate.
- De preferencia tener experiencia de mínimo 6 meses laborando en puestos similares.
Funciones a desempeñar en el puesto:
- Garantizar un correcto funcionamiento de los equipos de la tienda.
- Procurar que se mantengan las condiciones de seguridad dentro de la tienda.
- Brindar apoyo en cuanto a la gestión con la finalidad de cumplir con el programa de mantenimiento.
- Hacer un registro de la ficha técnica de cada uno de los equipos.
Beneficios que obtendrás:
- Brindamos sueldo acorde al mercado.
- Podrás crear línea de carrera.
- Brindamos descuentos dentro de la corporación.
LÍDER DE EXPERIENCIAS
Requisitos importantes:
- Haber concluido los estudios a nivel universidad o técnicos dentro de la carrera de Administración, Marketing u otras carreras similares.
Funciones a desempeñar en el puesto:
- Llevar a cabo la distribución de los planes de venta mediante las cuotas de los Representantes de Ventas con el propósito de cumplir con los objetivos de las ventas.
- Hacer la gestión junto con la gerencia de ventas para adecuar el abastecimiento y/o mix de la mercancía para lograr los planes de ventas previamente establecidos.
- Brindar capacitaciones al personal a su cargo para las buenas prácticas de la atención a clientes y de la comercialización de los productos.
- Laborar acorde al programa de gestión integral en Retail: pizarra de productividad, Plan de mínimo semanal, Resumen trimestral mínimo individual, Carpeta de la excelencia, Mapa de Sectores de responsabilidad, Resumen Trimestral Mínimo del área, Carpeta de Productividad, entre otros.
ASISTENTE DE REPOSICIÓN
Requisitos importantes:
- Haber cumplido la mayoría de edad (18 años).
- Haber concluido los estudios a nivel secundaria.
- Tener experiencia laborando en el área de atención al cliente y en reposición. Requisito no indispensable.
- Tener disponibilidad para laborar en horario completo.
Beneficios que obtendrás:
- Acceso a la planilla desde el primer día laborado.
- Brindamos remuneración acorde al mercado por modalidad.
- Poder trabajar en un buen clima laboral.
ASESOR DE BACK OFFICE
Requisitos importantes:
- Haber concluido los estudios a nivel egresado dentro de la carrera de Comunicación, Marketing, Administración u otras carreras similares.
- Tener experiencia de mínimo 6 meses laborando como asesor de redes sociales o atención al cliente o back office.
- De preferencia tener experiencia con el libro de reclamaciones.
- Tener su PC o laptop, internet y headphone.
- Tener disponibilidad para trabajar en 5×2 en horario Part Time.
Funciones a desempeñar en el puesto:
- Brindar apoyo en la resolución de reclamos en el libro de reclamaciones.
- Laborar acorde con los KPIs de la gestión, en lo cual consiste en indicadores grupales y personales.
- Hacer la comprobación y categorización de los problemas de los cliente y brindar solución, hacer la gestión en conjunto a las áreas responsables.
- Hacer los reportes en cuanto a la eficacia de las políticas y de los procedimientos de la compañía durante la atención al cliente.
- Llevar a cabo otras funciones relacionadas con el puesto y que sean asignadas por su jefe inmediato.
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